| 标题 | 教师结对仪式上主持词 |
| 范文 | 教师结对仪式上主持词（通用9篇） 主持词的写作要突出活动的主旨并贯穿始终。在各种集会、活动不断增多的社会，越来越多的场合都需要用到主持人，那么如何把主持词做到重点主题呢？下面是小编整理的教师结对仪式上主持词，欢迎阅读与收藏。 教师结对仪式上主持词 1 尊敬的各位领导、亲爱的老师们： 大家下午好! 在这春暖花开的季节，今天我们隆重举行“青蓝工程”师徒结对签字仪式大会。“青蓝工程”是我校加快青年教师专业成长的一个重要途径，上学期有八位优秀的新教师加入到徐中团队中，为我们徐家中学注入了新的活力。学校领导十分关心和重视青年教师的专业成长，为每一位新教师指定了优秀的骨干教师，作为他们的导师，以指导、帮助他们尽快的实现角色的转换，快速提高教学业务水平。同时，这也是优秀的骨干教师为学校的发展所作出的又一项重要贡献。 一、会议第一项，有请教科室主任宣读师徒结对活动方案。 二、第二项史校长宣布本学年师徒结对名单，并介绍师傅主要业绩。 三、会议第三项，有请学校领导向辅导教师颁发聘书。有请辅导教师上台领聘书。 四、会议第四项，有请师傅代表老师讲话。(请大家鼓掌欢迎) 杨老师的.讲话说出了所有师傅的心里话，他们愿意为新教师的快速成长多献一份力的精神，值得我们学习。 五、会议第五项，热烈欢迎六位新教师精彩亮相。(首先有请老师)下面有请徒弟代表老师发言。 刚才优秀青年教师的发言，言简意赅，表达了对学校领导和师傅的感激、对尽快成长的渴望和对做好本职工作的决心。 六、会议第六项，拜师仪式：师徒在结对协议书上签字，青年教师向指导老师赠送礼物。(背景音乐) 刚才我们见证了六对师徒的签字仪式，今天签下的不仅是一份承诺，更是一份沉甸甸的责任，相信签字的师徒一定会认真履行这份承诺。 七、会议第六项，有请胡校长讲话。(请大家鼓掌欢迎) 胡校长的讲话语重心长，不仅阐明了指导教师应如何履行好自己的“传、帮、带”的责任，而且对新教师的快速成长，提出了殷切的希望和具体的要求。希望六位年轻教师谨记领导和师傅的教诲，虚心学习，扎实工作，多听课、多思考、多改进，尽快提高教学业务水平。胡校长常说：徐家中学会永远记住那些为学校的发展做出贡献的人!师傅的认真辅导，徒弟的勤奋学习，就是对徐家中学快速发展的贡献。 今天的“青蓝工程”师徒结对仪式到此结束。 谢谢大家! 教师结对仪式上主持词 2 多年来我们华阳小学一直关注着青年教师的成长，采取了许多坚实的举措，“师徒结对子”活动就是其中之一。 随着我校办学规模的不断扩大，在校学生的稳步增长，新教师的比例也越来越大的.。我校一向重视师资队伍建设，特别重视对崭新教师的培养。岗位为了使新教师尽快适应职位要求，早日成长为合格小学教师，今天晚上，我们召开这次全体教工大会，为5名新小学教师隆重举行“结对子、一帮一”拜师仪式，通过结对子这个仪式，其目的是发挥老教师教育教学经验丰富的优势，促进即新教师的快速成长。 现在，我宣布新老教师“结对子”仪式现在开始： 第一项：有请今年刚刚加入我们石井的这个大家庭初中新同志简单的进行自我介绍，请郭腊梅、刘素丽、陈宇新、金亚菲、王圆圆五位教师到前面来。 第二项：刚才是五位新同志的自我介绍，让改投我们再次用热烈的掌声欢迎他们的加入。接下来领袖人物由我代表学校宣布本次结对活动的年轻教师和他们的指导教师。 第三项：以上就是我们本届结对子活动的具体情况，下面进行第 三项，学校向上列指导教师指导颁发聘书。请六位老师上台领取聘书。 第四项：请新教师向教职员工本人的指导教师行拜师礼。 第五项：有请所有结对的新结对子老教师留影纪念。 第六项：请新小学教师代表发言。 第七项：请老教师无党派人士发言。 第八项：请于校长讲话。 老师们、同志们：在今天的新老教师结对子仪式上，10余对新老教师签订了一帮一协议，这是体制我校师资队伍建设中的一项有效机制，也是师资队伍建设的数项重要举措。新老教师代表的发言，表达了新老教师的决心自尊和自信心。于校长当新老教师结对子做了重要讲话，对新老教师提出了新的要求，希望老教师真正担起责任，无私地帮助慈爱和爱护新教师的成长，而新教师也应该主动、虚心地向老教师讲课，不断提高自身的高度教育外语教学水平。我相信，在各位教师的共同努力下，将推动我校教育教学水平再上一个新的台阶。 新老教师“结对子”仪式到此结束，散会！ 教师结对仪式上主持词 3 尊敬的各位领导、老师们： 下午好!在这秋高气爽、丹桂飘香的九月，我们召开前岭学校师徒结对拜师会。人的成长需要长者的提携，需要导师的指点，需要朋友的帮助。为了使我校青年新教师尽快适应岗位要求，早日成长为合格教师，今天下午，我们召开这次全体教师会，为5名新教师隆重举行“结对子、一帮一”拜师仪式，通过结对子这个仪式，其目的是发挥老教师教育教学经验丰富的优势，促进新教师尽快的实现角色的转换，快速提高教学业务水平，使他们快速成长。现在，我宣布新老教师“结对子”仪式现在开始： 第一项：有请张校长为结对拜师会致辞 第二项：这次活动共有10位教师结为5对师徒，有请教务处周主任宣读师徒结对名单。 第三项：实施师徒结对，为青年教师寻找师傅，这样做不是展现一个虚空的形式，它承载的将是一份责任，一份承诺，一份期待。下面，有请刘主任宣读师徒结对细则。 周华健唱得好;“一句话，一辈子;一杯酒，一生情”。今天，我们没有滚烫的话语，但对老师有比语言更纯粹的敬意;没有醇香的美酒，但对老师有比美酒更浓烈的祝愿。让我们听听徒弟们发自肺腑的声音：(每人说一句) 第四项：请新教师向本人的指导教师行拜师礼。古人拜师要三跪九叩，今人拜师省了很多繁琐礼节。但鞠躬是理所当然的，请徒弟们做好准备： ①一鞠躬感谢老师辛勤栽培 ②二鞠躬发奋努力共创佳绩 ③三鞠躬我为前岭再添光彩 第五项：有请所有结对的新老教师留影纪念。 第六项：请新教师代表发言。 (优秀青年教师的发言，言简意赅，表达了对学校领导和师傅的感激、对尽快成长的渴望和对做好本职工作的决心。) 第七项：请老教师代表发言。 (皮老师的'讲话说出了所有师傅的心里话，他们愿意为新教师的快速成长多献一份力的精神，值得我们学习。) 第八项：总结 最后，我想提醒年轻的老师们，请记住一句俗话：师傅领进门，修行靠个人。拜师学艺，不是邯郸学步，不是依赖他人，失去自我。在成长的路上，自己的路还得自己去走，去摸索!而且，今天，你以他人为师，明天，你也要能让他人以你为师。青，出于蓝而胜于蓝，这才算你没有辜负师傅们的厚望。因此，在未来的日子里，希望大家谦虚谨慎，勤勉好学，脚踏实地，争取早日成为一名优秀的教育工作者，为学生的进步，为学校的发展，作出应有的贡献! 前岭学校师徒结对拜师仪式到此结束。 谢谢大家! 教师结对仪式上主持词 4 尊敬的各位领导、各位家长、老师们、同学们： 大家下午好! 在"五一国际劳动节"到来之际，我们在这里隆重聚会，举行第七小学党员干部与学困生、贫困生结对帮扶活动。首先，感谢21名党员对学校工作的支持，也祝贺21名同学将成为我校首批结对学生。首先我来宣读本次结对帮扶名单。 现在我宣布，第七小学党员与贫困、学困生结对帮扶仪式现在开始： 1、请21名党员干部和21名结对学生以及学生家长坐在一起，握握手，认识一下。 2、下面请张校长作结对帮扶启动仪式动员讲话，大家欢迎。 3、接下来请贾书记宣布本次结对帮扶活动实施方案，大家欢迎。 4、下面请学生代表发言，大家欢迎。 5、让我们用爱心呵护每一个弱小的心灵，让我们用爱心温暖每一个孤独的身影。让我们用自己的实际行动为孩子们营造一个温馨而和谐的大家庭!接下来举行结对双方捐赠仪式。 (党员干部给每位学生准备了一只精美的书包，以表达我们的小小心意。)第一组实施捐赠的党员和学生是(前10名)……，请各位党员干部做准备，受助的学生上台接受捐赠。第一组捐赠完毕，请坐回原位。第二组实施捐赠的党员和学生是(后11名)，请各位党员干部做准备，受助的学生上台接受捐赠。捐赠完毕，请各位坐回原位。 6、接下来请结对双方自由交谈，以加深彼此间的了解和认识。 结语： 上面，张校长作了精彩的动员讲话，贾书记做了细致的安排部署，张静同学作了深刻地表态发言。老师们，同学们，授人玫瑰，手有余香，奉献爱心，收获希望。我们从这位同学的讲话中看到了同学们报效祖国、回报社会的信心和决心。我们相信，第七小学的学生一定会不忘恩情，珍惜机会，好好学习，天天向上，以优异的成绩报效祖国!启动仪式后，希望帮扶双方经常联系，党员干部要充分了解被帮扶对象的实际情况，实施力所能及的帮助，为困难学生排忧解难，使他们健康成长，顺利完成学业，成为祖国的有用之才。 "手拉手心连心，结对帮扶献爱心"，我们在此举行的`不仅仅是一个仪式，而是一个爱生奉献的加油站。在这里，我代表第七小学全体党员，向同学们表达一份最诚挚的承诺——生活中，当你遇到了坎坷，请你敞开心扉，第一个找到我们，我们会尽100%的努力帮助你走出困境;学习上，当你遇到困难，请你举起小手，第一个通知我们，我们会尽100%的努力帮你解决问题;同学之间，发生矛盾时，请你第一时间想到我们，我们会尽100%的努力帮你打开心结。同学们，如果你的生活中有老师帮助指点迷津;学习中，有老师一路相伴;同学间，有老师架起沟通的桥梁，你会生活的更快乐、更阳光。 今天的结对仪式到此结束! 教师结对仪式上主持词 5 随着我校办学规模的不断扩，在校学生的快速增长，新教师的比例也越来越。我校一向重视师资队伍建设，特别重视对新教师的培养。为了使新教师尽快适应岗位要求，早日成长为合格教师，今天晚上，我们召开这次全体教工会，为5名新教师隆重举行“结对子、一一”拜师仪式，通过结对子这个仪式，其目的是发挥老教师教育教学经验丰富的优势，促进新教师的快速成长。 现在，我宣布新老教师“结对子”仪式现在开始： 第一项：有请今年刚刚加入我们石井初中这个家庭的新同志简单的进行自我介绍，请郭腊梅、刘素丽、陈宇新、金亚菲、王圆圆五位教师到前面来。 第二项：刚才是五位新同志的自我介绍，让我们再次用热烈的掌声欢迎他们的加入。接下来由我代表学校宣布本次结对活动的`年轻教师和他们的指导教师。 第三项：以上就是我们本届结对子活动的具体情况，下面进行第三项，学校向上述指导教师颁发聘书。请六位老师上台领取聘书。 第四项：请新教师向本人的指导教师行拜师礼。 第五项：有请所有结对的新老教师留影纪念。 第六项：请新教师代表发言。 第七项：请老教师代表发言。 第八项：请于校长讲话。 老师们、同志们：在今天的新老教师结对子仪式上，10余对新老教师签订了一一协议，这是我校师资队伍建设中的一项有效机制，也是师资队伍建设的一项重要举措。新老教师代表的发言，表达了新老教师的决心和信心。于校长就新老教师结对子做了重要讲话，对新老教师提出了新的要求，希望老教师真正负起责任，无私地助和关心新教师的成长，而新教师也应该主动、虚心地向老教师学习，不断提高自身的教育教学水平。我相信，在各位教师的共同努力下，将推动我校教育教学水平再上一个新的台阶。 新老教师“结对子”仪式到此结束，散会！ 教师结对仪式上主持词 6 各位领导、各位老师们： 大家下午好！ 伴着丹桂的清香，我们欢聚在这里，隆重举行20xx学年“青蓝工程”新教师拜师结对仪式。 一直以来，学校非常重视师资队伍建设，而“青蓝工程”是学校加快青年教师专业成长的一个重要途径，近几年来，通过“青蓝工程”的实施，年轻老师在师傅的精心指点和个人努力下取得很大进步，好几个年青老师已成长为学校骨干。今年，本学期有9位优秀的新教师加入到我们校区，为我们校区注入了新的活力。为了让刚步入教学岗位的他们尽快上路，使他们在起跑线上有个好的开头；也为了充分利用校内和总校骨干教师的资源，指导、帮助年轻教师加快专业发展，学校为每一位新教师指定了一名校内优秀的骨干教师和一名总校优秀的骨干教师为他们的导师，以指导、帮助他们尽快的实现角色的转换，快速提高教学业务水平。 会议第一项，请总校邬校长讲话。 邬校长的讲话语重心长，不仅阐明了指导教师应如何履行好自己的“传、帮、带”的责任，而且对新教师的快速成长，提出了殷切的希望和具体的要求。希望年轻教师谨记领导和师傅的教诲，虚心学习，扎实工作，多听课、多思考、多改进，尽快提高教学业务水平。 我由衷的感受到了他对我们年轻教师的期待。在以后的工作中我们所有的新教师一是要设计自己，设计自己的奋斗目标，设计自己的美好人生；二是要做一名勤奋、快乐的教师，踏踏实实做人，踏踏实实工作，相信有付出就有回报；三是要不断的.完善自己，虚心向别人学习，努力创新，总结出具有自己特色的教学风格。 会议第二项，请王校长宣读结对安排表。 会议第三项，请周校长宣读结对协议书。 会议第四项，请领导颁发聘任书。 1、请校区的指导教师上台领聘书。 2、请总校的指导教师上台领聘书。 各位师傅，学校领导颁发的聘任书是对大家的重托和信任。 会议第五项，请徒弟代表洪老师讲话。 刚才洪子越老师的发言，言简意赅，表达了对学校领导和师傅的感激、对尽快成长的渴望和对做好本职工作的决心。 会议第六项，有请师傅代表吕老师讲话。 吕老师的讲话说出了师傅们的心里话，他们愿意为新教师的快速成长多献一份力的精神，值得我们学习。 会议第七项，师徒共同签订结对协议书 1、校内师徒签订结对协议书。 2、总校师傅和新教师签订结对协议书。刚才我们见证了两对师徒的签字仪式，今天签下的不仅是一份承诺，更是一份沉甸甸的责任，相信签字的师徒一定会认真履行这份承诺。作为指导教师，一定要做好对青年教师的“传、帮、带”工作。我想这是我们师傅的责任，也是我们应尽的义务。做为年轻教师：要老老实实做“徒弟”，认认真真学习师傅的经验，要不耻下问，扎扎实实工作。在积累工作经验的同时努力追求自身教学的高品位。 今天的“青蓝工程”师徒结对仪式到此结束。 谢谢大家 教师结对仪式上主持词 7 各位领导，老师们： 大家下午好！今天是个特殊的日子，是属于我们的节日，我们欢聚在这里，隆重举行教师节庆祝活动暨20xx年师徒结对拜师仪式。 一直以来，学校非常重视师资队伍建设，而“青蓝工程”是学校加快青年教师专业成长的一个重要途径，近三年来，通过“青蓝工程”的实施，年轻老师在师傅的精心指点和个人努力下取得很大进步，好几个年青老师已成长学校骨干。今年，我们学校规模进一步扩大，又新进了9名新教师，经过各科组的推荐及教学处的研究，确定了九位师傅。 第一项有请教学处欧阳主任宣布结对名单 第二项有请陈校长为指导老师颁发聘书 第三项今天，最为激动的是我们9位青年老师，因为今天是你们的事业上的第一个节日，是历程中具有里程碑意义的一天，因为有指导老师的帮助，你们会在教育教学的路上走得更加稳健。有请9位老师到前面来，向你们的师傅献上一束鲜花，深深鞠一个躬，说一声：师傅，谢谢您！ 第四项有请黄校长为9位指导老师颁发纪念品。 第五项各位师傅，校领导颁发的聘书和纪念品是对大家的重托，徒弟的鲜花是对大家的信任。下面请各位在《结对承诺书》上签字。 （下面，请各位老师移步到观众席） 刚才我们见证了各对师徒的拜师和签字仪式，今天签下的不仅是一份承诺，更是一份沉甸甸的责任。 第六项有请青年教师代表刘玉老师发言。（大家鼓掌欢迎） 刘玉老师的`发言，表达了对学校领导和师傅的感激。我们也听到了她对尽快成长的渴望和对做好本职工作的决心。 第七项有请师傅代表杜菁老师发言。（大家鼓掌欢迎） 杜菁老师的发言说出了所有师傅的心里话，他们愿意为新教师的成长多献一份自己的力量。 第八项有请陈校长致辞。（大家鼓掌欢迎） 陈校长的讲话语重心长，不仅阐明了指导教师应如何履行好自己的“传、帮、带”的责任，而且对新教师的快速成长，提出了殷切的希望和具体的要求。希望各位年轻教师谨记领导和师傅的教诲，虚心学习，扎实工作，多听课、多思考、多改进，尽快提高教学业务水平。 第九项20xx年“青蓝工程”青年教师师徒结对拜师仪式到此结束，请结对教师分组合影。谢谢大家！ 教师结对仪式上主持词 8 尊敬的各位领导、亲爱的老师们： 大家下午好！ 在这春暖花开的季节，今天我们隆重举行“青蓝工程”师徒结对签字仪式大会。 “青蓝工程”是我校加快青年教师专业成长的一个重要途径，上学期有八位优秀的新教师加入到徐中团队中，为我们徐家中学注入了新的活力。教会学校领导十分关心和重视青年教师的专业成长，为每一位新教师指定了优秀的骨干教师，作为他们的导师，以指导、帮助他们尽早的实现角色尽快的转换，快速提高教学业务水平。同时，这也是优秀的`骨干教师为学校的发展所杰出作出的又一项重要贡献。 一、会议第一项，有致谢请教科室主任宣读师徒结对活动方案。 二、第二项史校长宣布本学年师徒结对，并介绍师傅主要业绩。 三、会议第三项，有奖状请学校领导向辅导教师颁发聘书。有请辅导教师上台领聘书。 四、会议第四项，有请师傅代表老师讲话。（请大家鼓掌欢迎） 杨老师的讲话说出了所有师傅的心里话，他们愿意为新教师的快速成长多献一份的精神，值得我们学习。 五、会议第五项，热烈欢迎六位受邀新教师精彩助阵。（首先有请 老师）下面有请弟子代表老师发言。 刚才优秀青年教师的发言，言简意赅，表达了对学校领导和师傅的愧疚、对尽快发展壮大的渴望和对做好稳步发展本职工作的决心。 六、会议第六项，拜师仪式：师徒在结对协议书上所签字，青年教师向回礼指导老师赠送礼物。（背景音乐） 刚才我们畅谈师徒了六对师徒的签字仪式，今天加盟的不仅是一份承诺，更是一份沉甸甸的责任，相信签字的师徒一定会认真这份承诺。 七、会议第六项，有请胡校长讲话。（请大家鼓掌欢迎） 胡校长的讲话诚恳，不仅阐明了指导教师应如何履行好自己的“传、帮、带”的责任，而且对新教职员的快速成长，提出了殷切的希望和想具体的要求。希望六位年轻教师谨记领导和师傅的教诲，虚心学习，扎实工作，多听课、多思考、多改进，尽快提高教学业务水平。胡校长常说：徐家中学会永远记住那些为学校的发展做出做出贡献的人！师傅的认真辅导，徒弟的勤奋学习，就是对徐家中学快速发展的贡献。 今天的“青蓝工程”师徒结对仪式到此结束。 谢谢大家！ 教师结对仪式上主持词 9 尊敬的各位领导、亲爱的老师们： 大家下午好！ 今天是个喜庆的日子，在这硕果累累、丹桂飘香的季节，今天我们隆重举行“青蓝工程”青年教师出师典礼暨新学年师徒结对拜师仪式。 众所周知，一所名校需要一支高素质的师资队伍作为支撑，多年来，我校十分重视师资队伍建设，而“青蓝工程”是我校加快青年教师专业成长的一个重要途径，为此，学校教科室根据校长室的要求制定了《涟水外国语中学青蓝工程实施方案》，通过“青蓝工程”的培养和自身努力，各位青年教师在教育教学能力方面取得显著进步。在上一学年的师徒结对中，有六位老师在个人努力和指导老师的悉心关怀，教育教学成绩优秀，能够胜任初中学段的循环教学，经考核准予出师。 会议第一项，有请校长宣布经考核出师的青年教师名单，并颁发证书。（请徐校长及各位领导与六位老师合影留念。） 会议第二项，今天，最为激动的是我们6位青年老师，因为今天在他们的事业历程中是具有里程碑意义的一天，因为有指导老师的帮助，他们今天成为一名成熟的优秀的老师。有请6老师到前面来，向你们的师傅献上一束鲜花，深深鞠一个躬，说一声：师傅，谢谢您！（合影留念） 会议第三项，有请校长为六对师徒颁发纪念纪念品。 会议第四项，数载的磨练，加上师傅的帮助，我们的六位青年教师在教育教学上取得巨大的进步，圆满出师。在领取证书的那一刻，我看到他们的笑容如花一样灿烂。有请王玉娟老师代表出师的六位老师分享一下他们的喜悦。 让我们再次有热烈的掌声向五位老师表示祝贺，向六位师傅表示感谢！本学期有六位教师调入或上挂到我们学校，为我们学校注入了新的活力，还有十五位老师，你们经过努力已经取得了进步，有的老师是首次承担初三毕业班的课务，还需在老教师的指导进一步成长。学校领导十分关心和重视青年教师的专业成长，为我们这二十一位老师指定了优秀的骨干教师，作为导师，以指导、帮助你们尽快提高教学业务水平。同时，这也是优秀的骨干教师为学校的发展所作出的又一项重要贡献。 会议第五项，下面有请校长宣读师徒结对名单（分三组），请校长为各位师傅颁发聘书。请徒弟献花。 会议第六项，各位师傅，校领导颁发的聘书是对大家的`重托，徒弟的鲜花是大家的信任。下面请各位在师徒在结对协议书上签字。（背景音乐） 刚才我们见证了各对师徒的拜师和签字仪式，今天签下的不仅是一份承诺，更是一份沉甸甸的责任，相信签字的师徒一定会认真履行这份庄严的承诺。 会议第七项，有请刘冲老师代表青年教师发言。 刘冲教师的发言，言简意赅，表达了对学校领导和师傅的感激。我们也听到了她对尽快成长的渴望和对做好本职工作的决心。 会议第八项，有请师傅代表鲁家树老师讲话。（大家鼓掌欢迎） 鲁老师的讲话说出了所有师傅的心里话，他们愿意为新教师的快速成长多献一份力的精神。在此，谨向各位师傅表示敬意。 会议第九项，有请徐校长代表校长室致辞。（大家鼓掌欢迎） 徐校长的讲话语重心长，不仅阐明了指导教师应如何履行好自己的“传、帮、带”的责任，而且对新教师的快速成长，提出了殷切的希望和具体的要求。希望各位年轻教师谨记领导和师傅的教诲，虚心学习，扎实工作，多听课、多思考、多改进，尽快提高教学业务水平。学校会永远记住那些为学校的发展做出贡献的人！师傅的认真辅导，徒弟的勤奋学习，就是对学校快速发展的贡献。 下面，布置一下近期工作。 1.成立青年教师学习小组。 组长： 组长 组长： 2.请各位师傅完成“青蓝工程”青年教师指导计划，各位徒弟完成“青蓝工程”青年教师个人研修计划。下周一交教科室。 3.请各对师徒调整好课表，以便开展互听活动。要求：徒弟每周听2节，师傅每周听1节。下周一把听课节次报王东主任。 本学期活动安排： 1.坚持师徒的互相听课和平时的指导交流。要把学期初青蓝工程会议的具体要求落实到实处。“青蓝工程”师徒结对工作的目的在于学校的发展，教师的发展；师徒结对的重点在于行动，要落实到每天的教学活动中去，不要流于形式；师徒结对工作的收获在于过程。 2.开展青年教师互听互学活动。（9—11周）在座的每位徒弟开设一节课，邀请其他老师听课，互相取长补短。一定能看到别人的长处，看到差距，择善而从，提高自己。请师傅帮助磨课，各位组长安排好时间。 3.请所有师傅为大家上示范课。（14-16）我们可以欣赏到各位老教师的不同的教学风格，相信对我们青年教师会有启迪。 最后，祝愿我校的“青蓝工程”通过开展扎扎实实活动、通过各位师傅的示范引领，取得丰硕成果；祝愿每一对师徒都合作愉快，取得双赢，共同发展；祝愿师傅的“蓝”，越来越精彩，期待着，徒弟的“青”更胜于蓝。今天的“青蓝工程”师徒结对仪式到此结束。 上学期，在青蓝工程汇报课活动中获奖的老师，下周到教科室领取奖状和奖品 |
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