标题 | 运营管理部岗位职责 |
范文 | 运营管理部岗位职责(精选16篇) 在社会一步步向前发展的今天,很多地方都会使用到岗位职责,岗位职责主要强调的是在工作范围内所应尽的责任。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?下面是小编为大家收集的运营管理部岗位职责,欢迎阅读,希望大家能够喜欢。 运营管理部岗位职责 1 职责描述: 1、负责贯彻公司各项管理制度,建立完善中心各项制度流程、准则,并监督执行; 2、负责熟悉中心人员思想、设备安全运营、客诉的情况,掌握工作的主动权; 3、负责构建服务体系,拟定服务标准,监督服务质量; 4、负责综合协调项目运营,编制手册,督导项目规范操作; 5、负责收集整理分析游客意见,改进公园业务,提高服务质量; 6、负责园内游乐设施的操作及操作人员的管理工作,确保严格遵守游乐设施的`相关规定,保证安全操作; 7、负责本部门的日常管理工作; 8、与各部门部长协调工作。 运营管理部岗位职责 2 1、主持审计全面工作制定内审规章制度规范、流程化,制订年度工作计划,落实具体审计项目,并负责组织实施,年终负责工作总结定时,具体,有计划性;负责日常的审计业务工作,抓好重点审计有效、合法。 2、负责公司财务及相关核算单位的审计审计财务部的会计报表不定时、定时对财务预决算进行审计,对资金的管理和使用进行监督有效、及时对财产、物资增减和使用的真实、合法及效益性进行审计监督有效、及时对财务规章制度和内部控制制度进行检查。 3、负责组织完成有关人员经济责任的审计工作对负责人进行经济责任审计有效、真实,对企业内部控制制度的健全性和有效性做出有效、及时的评价。 4、负责组织做好专项工程的审计工作对基建、修缮工程项目概(预)算的执行情况及决算进行审计,审核有关项目财务收支的'真实、合法和效益性;有效、及时对后勤系统各项承包办法的执行情况进行审计监督。 5、领导交付办理的其他事物按要求完成。 运营管理部岗位职责 3 岗位职责: 1、组织相关专业部门对项目开发计划及项目运营目标书进行综合评审,从项目运营维度给予专业意见,报公司决策; 2、监督项目计划的落实情况,协调各部门解决出现的问题,确保项目重要节点工作的按期完成; 3、建立运营报告体系,按照集团区域要求定期撰写公司的'运营报告并有针对性地发布(运营状况、问题、风险、面临机会及重大事项的处理情况等内容);对各项责任指标的完成情况进行监控、督促、提醒、预警,跟进项目进度完成情况进行考核; 4、督促及时完整收集各项目运营计划执行过程中各种信息,组织编制年度/季度/月度《运营分析报告》; 5、制定项目运营预警风险防范机制,根据项目运营计划执行情况,及时经营风险预警; 运营管理部岗位职责 4 职责描述: 1、负责产品的运营规划,结合产品需求,制定一系列完善的'产品整体运营规划并执行; 2、负责产品的营销规划,达成运营目标; 3、商务合作,负责产品的对外商务开拓和合作,达成运营目标; 4、数据分析,针对运营工作进行数据跟踪分析,根据数据效果,推进产品的改进和营销策略的改变; 5、市场监控,检测市场发展动态,发现用户需求,配合公司改进产品,对竞争对手发展动态保持灵敏的嗅觉,并能给出恰当的对策; 运营管理部岗位职责 5 1、全面负责公司薪酬管理和绩效考核的制度和流程的建立和执行负责对公司的薪酬现状和同行业的薪酬水平进行收集调查,设计出有竞争力的薪酬制度,负责对公司各岗位的人员的工作进行考核和监控。 2、负责公司薪酬系统的'设计和实施负责定期整理各项薪酬信息,分析规划出适应公司实际的薪酬水平负责制定薪酬分配政策,使薪酬分配公平、合理;负责了解员工对薪酬的意见,及时发现并解决问题。 3、负责公司绩效管理制度的建立和实施负责根据公司实际,制定合理有效的考核制度;根据各岗位的实际工作情况,制定完整合理的考核指标及考核标准;负责跟进部门考核的相关事宜,随时处理考核中出现的各种问题;负责对考核结果运用的公平和合理。 4、配合人力资源组其他功能模块的工作协助培训、招聘等工作的开展协助相关人员做好人力资源规划。 5、完成领导交付的具体任务。 运营管理部岗位职责 6 职责描述: 1)负责公司销售部门的销售执行商务工作; 2)协助销售进行销售合同的审批; 3)根据批准后的销售合同、外采合同、第三方服务合同及相关文件的审批及签订; 4)负责公司与客户之间的`商务沟通及衔接; 5)负责销售合同的执行、跟踪,确认、安排发货及跟踪到货日期; 6)负责根据销售合同条款准确及时登记应收账款、积极配合销售进行应收账款的核对并跟踪收款,收到合同相关款项后及时入账核销应收账款; 7)负责根据合同执行情况申请销售发票,并联系客户邮寄、跟踪发票送达; 8)负责整理/归档销售合同、外采合同、第三方服务合同等文件; 9)完成上级交办的其他工作; 运营管理部岗位职责 7 岗位职责: 1、自动化、智能化运营服务项目日常管理 2、网厅、微信等移动自助服务渠道的建设与推广 3、协助用户进行新技术项目需求的`梳理工作 4、新技术应用项目跟踪协调、汇总分析工作; 5、新技术应用中监管、稽核、合规问题的跟踪落实工作。 运营管理部岗位职责 8 1、协助副厂长工作,全面负责生产运行和工作。落实生产管理规定,搞好调度指挥,抓好工艺管理、设备管理及协调工作,完成公司布置的生产任务。 2、负责制定生产计划、物资采购计划,设备大修计划、设备工艺技改计划、员工培训计划和奖惩考核计划。召集有关生产运行会议,贯彻执行公司的工作要求,组织制定运管部各项规章和操作规程。 3、负责设备、药品、备品备件等物资的采购。 4、负责运管部的管理,保持良好的工作秩序。 5、负责运管部各种教育培训,制定培训计划,定期组织业务考核,提高职工的业务技术素质。 6、负责运管部生产工作。认真执行国家的法律法规和公司的安全要求,定期组织安全教育、搞好安全检查,坚持安全生产、文明生产。 7、负责生产运行突发事件的组织、指挥和调度。 8、协助领公司导完成对外交流、参观接待工作。 9、协助运管部部长全面负责全厂的生产运行和管理工作。当部长因事不在岗时全面行使部长职责。 10、负责全厂的设备运行操作管理,抓好各项管理制度的落实,组织落实设备、工艺的运行操作、设备的例保工作,保证生产需要。 11、负责落实运行管理部员工的教育培训工作。 12、协助部长抓好生产运行的安全工作。按照运管部制定的安全管理工作计划,定期组织安全教育,搞好安全检查,认真执行国家有关法律法规,坚持安全生产、文明生产。 13、组织落实各运行班组月度生产运行消耗品计划的编制。 14、组织落实年度和月度运行记录统计表的编制汇总。 15、组织落实所有运行班组上报的.各类设备和仪器、仪表的故障信息汇总工作。 16、协助部长负责设备、药品、备品备件等生产物资的采购。 17、协助部长负责突发事件的组织、指挥和人员调度,及时进行处置。 18、落实公司生产管理规定,搞好调度指挥,抓好工艺管理及协调工作,完成运管部布置的生产任务。 19、负责值班长的绩效考核和年终考核。 运营管理部岗位职责 9 1、负责店内良好的销售业绩,并对百货商场经理负责。协助经理处理日常工作。 2、在经理的领导下行使该分管部门工作或被授权处理经理不在的时店内事务。 3、协助经理与政府职能部门联系、协调,保证商场的正常运作。协助经理处理有关公共事务。 4、全面负责门店管理及运作。制订门店销售、毛利计划,并指导落实。传达并执行营运部的工作计划。 5、严格控制损耗率、人事成本、营运成本,树立“低成本”的经营观念。起草并审核店内各项费用预算及其送审、申报工作。 6、保障营运安全,严格实施清洁、防火、防盗的日常管理和设备的日常维修、保养。 7、负责与总部及其他业务部门的联系沟通。 8、指导本部门的业务工作,努力提高销售、服务业绩。检査本部门营运规范的执行情况并组织辅导、考评。 9、审查本部门员工业绩考评记录,负责门店各部门管理人员的如果对您有帮助!感谢评论与分享 选拔,对营运部内人员的合理定编、增编、缩编,向经理提出建议。 10、制定各部门量化工作指标,分解集团公司制定的`销售任务,跟进销售任务完成。 11、对百货商场内部制定的制度和下发的文件,负责向本部门解释、传达、监督执行并反馈其执行情况。 12、督促门店的促销活动。 13、协助经理监督检查各部门执行岗位职责和行为运作规范的情况。加强各部门间的沟通与协调,及时了解情况,并提出整改意见。 14、按时完成经理交办的其他工作,并及时反馈执行情况。,希望能帮助您! 运营管理部岗位职责 10 1、统筹编制区域层面的.经营指标,负责协调区域设计、开发、工程、营销等职能开展前置业务工作; 2、负责全面经营预算管理计划在区域层面的分解落地、跟踪、调整和考核。 3、负责运营过程中重点关注问题的持续跟进,协调项目部门推动问题解决; 4、负责项目开发计划考核。执行集团分级决策体系,建立区域层面的会议体系并监督执行情况; 5、参与维护可售货量管理的相关基础工具;配合集团做好可售资源结构、节奏、去化分析; 运营管理部岗位职责 11 岗位职责: 1、负责统筹在运、在建项目运营挂历与监控工作,包括项目前期介入、团队组建、技术甄选与运用、日常运营监督、成本控制、与政府及相关主管部门对接等。 2、负责在运、在建项目技术管理与监控,包括技术的识别与引进,工艺匹配与改进,技术的推广与运用等。 3、组织研究和建立适用于公司的项目运营管理体系,制定统一的`项目运营管理制度,流程或操作指引。 4、监控各在运、在建项目运作情况,对出现的较大偏差及时提出纠偏举措并报告管理层关注,控制和预防出现重大管理风险。 5、统筹项目运营队伍建设和技术人员培养等工作,帮助员工实现个人的职业发展,营造良好的团队氛围 运营管理部岗位职责 12 一、岗位职责: 1、协助制订、修订控股影院的运营管理制度、业务流程,负责监督执行; 2、监督、检查影院的经营目标完成情况以及相关规章制度的落实情况; 3、负责影院各类工作通知的起草、报批、下发,跟进影院的工作进程; 4、负责对影院的服务规范、卖品及账目管理进行统筹监管; 5、监督影院的排片安排,按总部要求进行日常排片指导; 6、负责影院总部系统的日常数据采集,操作与管理工作; 7、对影院提供必要技术支持与指导,以及解决技术问题; 8、负责与影院的'沟通,全面掌握影院经营情况,对影院提供运营支持。 9、定期检查控股影院的消防安全情况,进行指导和监督整改。 二、任职要求: 1、大学本科及以上学历,企业管理、工商管理等相关专业; 2、3年以上影院运营管理相关工作经验; 3、熟练使用MS Office等办公软件; 4、良好的公文写作和口头表达能力; 5、熟悉国家相关政策、法律法规,熟悉影院管理相关知识; 6、主观能动性强,具有独立处理突发事件的能力; 7、具有较强的责任心和敬业精神。 运营管理部岗位职责 13 (一)修订及执行公司战略规划及与日常营运作相关的制度体系、业务流程; (二)策划推进及组织协调公司重大运营计划、进行市场发展跟踪和策略调整; (三)建立规范、高效的运营管理体系并优化完善; (四)制定公司运营标准并监督实施; (五)制定公司运营指标、年度发展计划,推动并确保营业指标的顺利完成; (六)制定运营中心各部门的战略发展和业务计划,协调各部门的工作,建设和发展优秀的运营队伍; (七)完成总经理交办的其他任务。办公室副主任兼采购工作职责 (1)负责公司办公室对内、对外发函、申请、通知等文件的'起草; (2)负责安排公司日常后勤工作,包括车辆、绿化、环境卫生、会务、接待、办公用品等,为各部门做好服务工作; (3)协助公司各种管理规章制度的建立、修订及执行监督; (4)协助建立公司行政办公费用的预算并控制行政办公费用在预算内执行; (5)配合公司进行企业文化的建立; (6)作好领导的参谋,及时为公司领导提供信息和建设性意见; (7)督促有关部门及时完成公司各项工作,并将监督情况及时反馈给领导; (8)负责公司对外联系、宣传工作; (9)负责本部门员工的评估与考核; (10)完成领导交办其它临时任务; (11)公司日常采购与供应商评估。 运营管理部岗位职责 14 岗位职责 1、负责遵循公司项目管理制度指导、监督项目执行,与各项目负责人沟通,获取项目数据; 2、负责公司项目立项、关键里程碑评审、项目结项等活动跟踪、配合工作; 3、负责项目各关键阶段的数据整理与分析,定期输出项目集周报、月报以及项目数据分析报告; 4、完成对项目参与人员的工作量检查、工作统计与分析; 运营管理部岗位职责 15 岗位职责: 1、根据公司业务战略要求,制定相应拓展方案和运营方案,协助完成地区业务目标; 2、参与分公司日常运营管理工作,了解地区需求并形成业务优化建议; 3、负责收集整理竞争对手在地区的规模、拓展方案、运营策略等信息并提交分析报告; 4、负责与各大快递公司总部进行洽谈商务合作,签订战略合作协议; 5、上级管理部门交付的其它工作; 运营管理部岗位职责 16 1、负责农庄旅游项目策划、实施、运营与管理; 2、负责农庄旅游项目市场推广、整合营销; 3、制定旅游项目运营计划,并组织实施,实现农庄旅游项目效益最大化; 4、对公司农庄旅游项目各项工作进度、质量、安全等进行全面监督管理; 5、负责农庄游客接待、餐饮、住宿等管理; 5、负责收集顾客意见反馈,持续改进服务,提高管理水平; 6、负责农庄旅游产品的开发。 |
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