| 标题 | 抖音运营岗位职责 |
| 范文 | 抖音运营岗位职责（精选20篇） 在发展不断提速的社会中，越来越多地方需要用到岗位职责，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧，以下是小编为大家整理的抖音运营岗位职责，希望对大家有所帮助。 抖音运营岗位职责 1 岗位职责： 1、负责公司抖音运营，熟悉抖音上的所有玩法，比如运镜等基础的热门技巧使用； 2、能根据客户需求策划出创意内容主题、拍摄架构、拍摄执行、流量维护等等工作； 3、自身会基础的视频剪辑，基础的视频拍摄技巧； 4、洞察力强，每日追踪并收藏抖音上的'热门视频，能够准确捕捉其亮点，具备极高的模仿能力及创意二次改编能力； 5、热爱广告行业，思维活跃，认真细致，能高效产出各种年轻人喜欢的热点视频内容：舞蹈、搞笑段子、视频剪辑等； 岗位要求： 1、形象气质佳； 2、擅长抖音拍摄，有丰富的个人出境表演经验； 3、可独立撰写抖音脚本； 抖音运营岗位职责 2 1.负责公司抖音快手短视频以及系列矩阵号的运营和维护工作； 2.负责抖音账户内容更新，人群聚焦，话题发起，客户管理等工作； 3.负责搭建以及招聘整个视频团队； 4.负责运营效果数据整理，分析； 5.负责各短视频平台的.热度内容追踪，进行分析总结，不断研究出能产出运营爆款内容的手段； 抖音运营岗位职责 3 1、抖音短视频、直播玩法直播带货； 2、主播的沟通、拆解和完成每月直播账号的指标完成GMV； 3、抖音直播流量的提升，增强粉丝的.粘性； 4、账号的日常管理和数据分析，并制定每期红人直播销售目标以及相应的运营计划； 5、协助主播产生优质直播内容和短视频内容，增强粉丝的互动性，为其搭建完整的内容架构； 6、统筹规划团队的建设和培养，能够根据直播行业和产品的发展，独立制定相应的内部管理制度和人才培养计划； 抖音运营岗位职责 4 岗位职责： 1.负责公司抖音账号搭建； 2.独立创作有趣有料好玩的剧本； 3.对抖音账号的增粉量、互动、点赞负责，充分发掘和分析用户喜好； 4.开拓更多渠道资源，帮助抖音账号运营； 5.关注和分析同类型账号，做出相应内容规划； 岗位要求： 1.是抖音的.深度用户，乐于探索其中玩法； 2.具备原创剧本输出能力，写出的段子接地气、有笑点、脑洞大； 3.熟悉抖音运营模式，有自己独到的见解思考； 4.有网感，对热点事件、新闻敏感，对新媒体平台有浓厚的兴趣； 5.有责任感和上进心，擅长沟通，思维敏捷，执行能力强，善于接受挑战，有团队合作精神，并具备一定的抗压能力； 6.有相关短视频、或者新媒体从业经验者优先； 抖音运营岗位职责 5 岗位职责： 1.负责抖音以及小红书等新媒体平台的产品文案、内容策划、账号运营工作； 2.负责短视频平台（抖音、小红书等）的视频上传、文字编辑和传播推广，以及数据的整理反馈和运营策略优化调整； 3.负责新媒体推广模式与渠道的探索，建立外部渠道的良好关系，整合各渠道资源，利用渠道资源做好新媒体推广； 4.及时捕捉社会潮流热点，根据节庆、话题、用户及品牌传播需求，输出内容策划案，包括专题策划、选题及执行，并推动落地执行； 5.利用数据分析工具，定期形成数据分析报告，分析新媒体平台的.运营指标，提出运策略调整建议。 任职要求： 1、大专及以上学历，新闻学、汉语言文学、广告类等相关专业； 2、1年及以上内容运营相关工作经验； 3、有一定的文案、策划选题能力；能独立完成原创稿件撰写、视频脚本撰写，有较好的文字功底； 4、有一定的短视频拍摄制作能力优先考虑。 薪资待遇：基本薪资+绩效奖金+全勤奖+补贴+年终奖 上班时间：9:00-18:00大小周员工福利： 1、健全的年假、社保、商业保险等员工保障体系； 2、竞争力的薪酬，优秀员工每年至少加薪一次，只要有付出就有收获； 3、每月开生日party，不定期组织娱乐活动、体育活动，旅游活动； 4、提供双晋升通道，员工可向专业技术或管理方向发展，定期评选优秀员工奖、优秀干部奖； 5、公司专设茶艺室、休闲区，配备游戏机、桌球、按摩椅、电视机、棋牌类等娱乐设备及活动物品； 6、生日礼金及礼品、员工长辈长寿金、春节大礼包、六一假期及礼金等，让您感受大家庭式的温馨！ 抖音运营岗位职责 6 1.负责抖音平台直播运营体系的规划与完善，制定抖音电商渠道的全年营销策略，负责日常运营，带领团队完成每月的销售目标； 2. 依据抖音平台的运营模式制定符合公司及各品牌发展阶段的'孵化策略，从产品、内容、用户、推广各方向把握短视频和直播内容； 3. 制定抖音直播运营推广方案，定期与公司旗下各品牌团队进行沟通，提升直播效果； 4. 定期进行数据分析，基于数据表现进行策略的调整； 5. 与各品牌及相关部门进行协同配合，实现销量的转化； 6. 负责平台整体内容团队的搭建及管理，培养内容电商人才，做好团队绩效管理和激励； 7. 建立外部内容合作机制，筛选及优化抖音达人合作渠道和机构资源。 抖音运营岗位职责 7 职位描述： 1、负责抖音账号矩阵规划； 2、了解抖音平台的规则、玩法，懂得如何做自然流量； 3、对运营数据进行监测分析，收集用户反馈，据此不断优化运营策略； 4、负责运营团队日常管理工作，培养并提升团队运营能力和项目交付能力； 5、负责策划及执行直播运营活动、包含活动策划、方案撰写、需求沟通、跟进总结等 6、熟悉新媒体视频平台，把握热点话题；引导产生优质内容，增强互动性，为平台搭建完整的'内容架构； 7、熟悉抖音平台特征，提高品牌曝光量和知名度。 任职要求： 1、对运营抖音、快手等短视频平台有3年以上的运营经验； 2、熟悉抖音平台规则和运营模式，熟悉短视频平台特性、用户喜好、内容玩法； 3、对数据敏感，有网感，善于捕捉热点，编撰文案，引爆视频； 4、协作沟通能力强，清晰的结果导向，对转化率负责，工作效率高，优秀的团队管理能力； 5、熟悉抖音平台特征，提高品牌曝光量和知名度，具备模仿能力及创意改编能力； 6、大专以上学历，能力优秀者可放宽学历要求。 抖音运营岗位职责 8 职责描述： 1、负责公司所有的短视频平台内容项目等的统筹、规划等。 2、负责各大短视频平台的资源整合及kol合作对接。 3、负责各种新媒体渠道（包括但不限于抖音、快手、秒拍、微视等平台）的运营，及目标人群网络行为分析，有效提升短视频的播放量与平台粉丝数。 4、处理短视频自媒体的运营相关事宜，对数据能够做出数据分析，做好粉丝积累。 5、负责部门日常工作的'指导、管理；统筹资源推进项目的进度。 任职要求： 1、大专以上学历，至少2年以上的短视频运营管理经验。 2、深刻理解短视频运营工作性质，具有完善的产品运营方法论体系。 3、如熟悉操作抖音广告投放、有短视频投放合作相关资源人员优先。 4、抖音重度用户，懂得短视频社区的运营技巧，熟知短视频平台特性、用户喜好、内容玩法。 5、有脑洞、懂表达，具备创意短视频的制作能力，创作过有传播量的作品。 抖音运营岗位职责 9 职位要求： 1、可接受迎接毕业生； 2、热爱直播，网感好，能追踪时下热点策划相应内容获取热点流量; 3、职业话痨，沟通表达能力强，让直播间不冷场; 4、有抖音直播经验者优先。 岗位职责： 1、负责在抖音等平台直播，展示、介绍汽车车型及销售卖点，增加产品销售额； 2、线上主持促销活动，与粉丝互动，引导销售，增加粉丝的粘度以及数量； 3、日常了解直播相关产品车型的细节和卖点，做到有针对性的.互动； 4、遵守平台及公司相关规定，积极完成直播场次及直播时长，达到直播预期效果。 抖音运营岗位职责 10 职位描述： 1、负责运营公司抖音号、快手号等各类新媒体视频账号 2、通过策划拍摄视频内容提升账号的粉丝量及活跃度 3、通过有效的.数据分析，优化改进账号运营策略，并完成新媒体运营kpi 4、策划账号上的各类活动，调动新媒体用户转化 5、跟踪热点，策划热点相关创意视频内容 任职要求： 1、熟悉新媒体，喜欢玩抖音、火山、快手之类短视频app平台； 2、有运营数据分析能力，有自媒体运营经验，对自媒体传播方式有创意有思路； 3、对媒体热点有敏锐的嗅觉，思维活跃、脑洞大，有创意，能够独立策划和熟练运用镜头语言，有良好的文字撰写及画面表现能力； 4、熟悉短视频的各种套路，能够制作出具有超强传播力的病毒视频者优先； 5、必须有化妆品行业的工作经验者。 抖音运营岗位职责 11 岗位职责： 1、负责公司抖音账号和店铺运营，熟悉抖音所有玩法，包括内容策划、粉丝运营、店铺运营、直播运营、效果分析等； 2、日常账号运营、数据分析、用户沟通、投放涨粉，提高账号的粉丝增长和引流转化； 3、会拍摄和后期剪辑，有内容原创制作能力，有文案功底和撰写视频脚本技能； 4、擅长把握用户兴趣点与传播点，能有效结合产品特点输出用户感兴趣的内容，具有打造爆款内容的能力； 5、开拓与挖掘KOL资源，与达人进行商务合作谈判，形式主要有两种，直播带货内容推广，定期整合合作资源，做KOL数据库； 6、负责平台推广效果的跟踪、数据分析、反馈和优化调整等工作； 7、协助各渠道和各部门定期策划并执行营销活动，配合公司的`新品活动，合作项目、网站宣传和品牌推广。 任职要求： 1、广告、传媒相关专业优先； 2、具有媒体运营和策划功底； 3、有新媒体运营思路、富有创新精神、较强的学习能力、执行能力、团队协作能力。 抖音运营岗位职责 12 1、负责公司自媒体平台（抖音，快手）搭建工作，结合平台特色制定抖音定位、运营计划、短视频内容制作和变现计划，达成业绩指标； 2、组织安排短视频选题、策划、编剧、指导拍摄与录制，推出贴合账号定位的短视频，提升账号影响力和粉丝； 3、熟悉互联网，对数据敏感，精通短视频内容运营； 4、通过账号数据的'研究，制定提升用户量、活跃度、公司利润的运营方案； 5、负责抖音部门的日常管理工作。 抖音运营岗位职责 13 岗位职责： 1、熟悉抖音上的玩法； 2、负责抖音账号的日常运营，高效产出年轻人喜欢的热点视频内容，提高用户的关注度和粘性。 任职要求： 1、脑洞大，能及时贴合网络热点产出创意素材，懂表达，具备短视频的.常用剪辑能力加分，创作过有传播量的作品； 2、有洞察力，每日追踪抖音热门视频并捕捉其亮点，具备优秀的模仿及创意改编能力； 3、有产品营销意识，目标导向; 4、简历请附上抖音账号及代表作品。 抖音运营岗位职责 14 岗位职责： 1.协助公司抖音账号日常运营及推广工作，撰写脚本、策划、拍摄爆款视频内容； 2.结合用户画像和平台特点，分析用户特征、习惯和行为，提升用户活跃度和留存率； 3.定期分析数据，能通过分析数据，及时调整抖音内容和方向。 岗位要求： 1．工作积极主动，执行力强，责任心强，工作踏实； 2.有梦想，想作为，敢担当，始终保持积极乐观的心态； 3.自我驱动力强、沟通能力好，自控力强，办事效率高； 4.在读学生，熟悉抖音平台内容发布机制和运营规则； 5.具备短视频策划与创意能力，视频内容符合抖音调性；具备抖音视频拍摄、剪辑能力，能熟练使用AE、PR等主流剪辑软件。 待遇 1.获得丰厚即时的.现金奖励2-6K/月； 2.一张极具含金量的实习证明； 3.独享工作，考研内推资源；可以获得大型央企等合作单位的内推机会； 4.有机会获得博导，专家及业界大咖的亲自指导； 5.灵活的实习上班时间。 抖音运营岗位职责 15 工作内容： 1、熟悉抖音、小红书等平台规则，了解抖音、小红书运营方式，负责抖音、小红书推广运营； 2、抖音、快手、小红书等短视频的制作、发布； 3、后台管理，数据统计、粉丝回复；抖音、快手等短视频的'制作及发布。 任职要求: 1、能懂摄像;掌握剪辑、合成和其他辅助软件的使用; (制作) 2、要有能够对产品进行透彻理解、对客户受众进行深入分析的能力; 3、要有高度的责任心以及严谨的工作态度;单休，上班时间：9:00~18:00，中午休息一个半小时 抖音运营岗位职责 16 岗位职责 1、负责公司抖音、快手等平台账号的日常运营、维护，短视频素材的收集、剪辑、包装、发布等工作，高效产出年轻人喜欢的`热点视频内容运营吸粉、日常话题及月度活动策划，提升粉丝 2、收集、挖掘粉丝的需求与建议，及时观测粉丝反应，提高关注度和粉丝活跃度与粉丝及时保持互动，提高自媒体账号信息传播量与在目标群体中的知名度 3、根据推广效果，分析数据并及时反馈，对自媒体运营模式提出改进意见 4、熟悉短视频矩阵玩法，熟悉如何批量化进行短视频平台账户的运营，批量产出有价值有粉丝的账号； 5、完成上级交待的工作。 任职要求（必须有抖音，快手等短视频运营经验） 1、大专以上学历，一年以上视频拍摄、策划等相关经验，具有抖音个人或商业成功作品者优先； 2、热爱短视频，会玩抖音、快手等，有一定的视频拍摄、剪辑技能优先，文案功底强； 3、脑洞大、有娱乐精神，创意十足，抖音重度用户，网感强，能够以当下热点制造话题； 4、有洞察力，每日追踪抖音热门视频并捕捉其亮点，具备优xiu的模仿及创意改变能力； 5、能独立完成抖音视频的创意和策划，有一定的文字功底，丰富的想象力和创新力； 6、性格开朗，有激情，具有良好的团队合作能力，抗压能力强； 抖音运营岗位职责 17 1.负责抖音平台直播运营体系的规划与完善，制定抖音电商渠道的全年营销策略，负责日常运营，带领团队完成每月的销售目标； 2. 依据抖音平台的`运营模式制定符合公司及各品牌发展阶段的孵化策略，从产品、内容、用户、推广各方向把握短视频和直播内容； 3. 制定抖音直播运营推广方案，定期与公司旗下各品牌团队进行沟通，提升直播效果； 4. 定期进行数据分析，基于数据表现进行策略的调整； 5. 与各品牌及相关部门进行协同配合，实现销量的转化； 6. 负责平台整体内容团队的搭建及管理，培养内容电商人才，做好团队绩效管理和激励； 7. 建立外部内容合作机制，筛选及优化抖音达人合作渠道和机构资源。 抖音运营岗位职责 18 1.计划策划 1.1季度月度直播运营计划，包括GMV方针分化、投放计划等； 1.2制定每月商品上新计划、营销计划； 1.3竞品调研分析，包括运营战略、数据分析； 2.开播前预备 2.1收集品牌信息，建立身牌信息档案； 2.2开播账号预备，蓝V开户、开通商品橱窗、投放账户开户、账号简介banner图上传； 2.3直播间装修，明白品牌需求，调和设想与装修，跟进装修结果和进度； 2.4检查评价，收集网速、电路、防火、样衣库房等； 2.5装修第一阶段托付后，与PGC配合，调试出最好视觉结果，实时调和装修单元调剂优化； 2.6物料采购，装潢品、号码牌、题辞版、衣架、龙门架、试衣棚等物料预备； 2.7与PGC相同，按照直播节奏和实现结果，提早预备平板、声响、支架、推流软件等； 3.团队搭建 3.1按照方针拆解、品牌调性、货物组成和排期时长，评价职员需求； 3.2明白：运营+中控+PGC+运助+商品+投放+短视频，各岗位职员及职责范围； 3.3同步团队成员直播方针、直播排期、商品分析、活动策划、粉丝画像、主播需求； 4.主播挑选 4.1提早与掮客人排期，明白主播数目、直播时候、主播要求等； 4.2主播试镜/试播挑选和归档，实时与掮客同步试镜/试播结果和评价成果； 4.3对接合作的主播，同步品牌信息、商品组成、活动玩法、平台品牌忌讳词； 5.商品对接 5.1同步品牌方平台商品要求，商品题目、天资上传、主图精修、详情页优化、小店上架链接； 5.2与商品运营一路做商品初选、优化商品需求； 5.3配合商品运营，样衣盘点、摆设、熨烫、组合搭配； 5.4直播选品，上身结果、价格带、优惠折扣，制定直播下款节奏和引流款、主推款； 6.短视频对接 6.1与短视频组相同，提交短视频需求； 6.2对视频显现结果停止评价； 6.3短视频文案撰写和公布，并做好短视频转评赞和粉丝批评的数据运营； 7.现场执交运营 7.1对每场直播停止策划履行，包括商品选品排序、上货节奏、商品营销战略、切片设想等； 7.2制定每场公道的.投放战略，同时争取平台资本支持； 7.3对每场直播停止复盘，数据分析，优点和不敷优化输出调剂战略； 8.复盘报告 8.1按照数据反应，连系主播状态、样衣穿搭、活动履行、投放力度，做每场的汇总复盘总结； 8.2明白现场中题目，实时处理和优化； 8.3逐日与品牌运营实时相同，不竭优化战略； 抖音运营岗位职责 19 岗位职责 1、直播活动内容策划、跟进直播活动、与运营端人员进行资源对接、策划完成直播利益点、直播形式和直播内容导播等； 2、了解抖音短视频平台，熟悉短视频/直播玩法与规则； 3、负责直播产品销售数据分析，直播后台流量数据分析 4、具有较强的独立制作能力和创新意识，传达宣传诉求，对创意拍摄有想法更有审美，拍摄风格多元化； 任职资格： 1.半年以上抖音直播运营经验，抖音app深度玩家 2.熟悉直播/短视频模式（套路），掌握多种脚本文案风格，有拍摄后期制作能力更佳 3.具有良好的团队合作精神，有较强沟通能力，协调能力，具有创意思维. 抖音运营岗位职责 20 岗位职责： 1.负责抖音等自媒体平台日常内容创作.拍摄.编辑.剪辑等工作，保证一周两更； 2.策划新媒体营销方案，执行新媒体营销线上活动并评估效果； 3.每月结合产品特性及用户洞察，策划话题.事件，积极追踪热点展开借势营销； 4.制定各个平台粉丝互动策略，增加平台粉丝数，及时与粉丝互动，提高关注度和粉丝的.活跃度； 5.挖掘和分析网友使用习惯.情感及体验感受，充分了解用户需求，收集用户反馈； 6.实时监测网络舆论信息，及时响应或处理危机信息和相关事宜; 7.配合文案策划落实直播方案。 任职要求： 1.大专或以上学历，专业不限； 2.1年以上抖音.微信公众号.小红书等自媒体运营相关工作坚验； 3.熟悉摄影摄像.视频制作.H5制作.小程序.PS等专业设计软件；熟悉互联网及各类推广方式，具有一定的市场分析能力； 4.具备独立思考能力，工作细心.责任心强，具备良好的团人合作精神及执行力。 |
| 随便看 |
|
符号大全网范文大全提供好词好句、学习总结、工作总结、演讲稿等写作素材及范文模板，是学习及工作的有利工具。